Description du mandat ?

L'Ordre professionnel des sexologues du Québec (OPSQ) invite les sexologues adminissibles à soumettre leur candidature afin de siéger au comité d'adminission, des équivalences et de l'attestation de diagnostic des troubles sexuels.

Qu’est-ce que le comité d'admission?

Le comité joue un rôle essentiel dans la protection du public en contrôlant l’accès à la profession. Il analyse les demandes menant à la délivrance d’un permis autorisant l’utilisation du titre de sexologue et l’exercice des activités réservées à la profession. Il examine également les demandes d’attestation de formation pour le diagnostic des troubles sexuels présentées par les sexologues ayant suivi la formation de deuxième cycle requise, ainsi que les demandes de permis par équivalence des personnes formées en sexologie à l’extérieur du Québec.

Le comité poursuit l'objectif suivant:

Assurer la protection du public en analysant:

• Les demandes de permis par équivalence présentées par des personnes formées à l'extérieur du Québec;
• Les demandes de permis présentées par des personnes ayant obtenu leur diplôme depuis plus de cinq ans ou ayant été absentes du Tableau de l’Ordre pendant plus de cinq ans;
• Les demandes d'attestation de formation pour le diagnostic des troubles sexuels.
• Les décisions judiciaires et disciplinaires des sexologues et candidat.es à la profession ayant fait l'objet d'une décision rendue par un tribunal suivant une infraction criminelle ou un conseil de discipline d'un ordre professionnel afin d'évaluer le risque de préjudicie pour la protection du public.

Responsabilités principales:​​​​​​

• Analyser les différentes demandes de permis et d’attestation;
• Analyser les décisions judiciaires et disciplinaires;
• Formuler des conclusions ou des recommandations à l'intention du conseil d’administration concernant la délivrance des permis ou des attestations, ainsi que les conditions qui s'y rattachent;
• Contribuer à la conception et la bonification des outils d'analyse reliés à l'adminission.

Quels sont les avantages professionnels à participer à ce comité?​​​​​​

• Contribution au rayonnement de la profession.
• Participation à l’avancement des réflexions en partageant une perspective professionnelle en tant que sexologue.
• Échanges enrichissants avec d’autres sexologues sur les enjeux de la profession.
• Contribution à la protection du public tout en collaborant avec des sexologues engagés partout au Québec.

PROFIL RECHERCHÉ 

La personne recherchée doit répondre aux exigences suivantes:

• Avoir à coeur la protection du public;
• Être membre en règle de l'OPSQ;
• Posséder au moins huit ans d'expérience professionnelle pertinente en sexologie;
• Détenir une attestation de formation pour le diagnostic des troubles sexuels;
• Bien connaître la diversité des secteurs de pratique en sexologie;
• Posséder un excellente connaissance des normes de pratique et de la réglementation encadrant la profession;
• Faire preuve d'esprit d'équipe, d'organisation, de rigueur, de professionalisme et de diplomatie;
• Démontrer de solides habiletés relationnelles;
• Démontrer une excellente capacité d'analyse et de synthèse, ainsi que du discernement et un jugement critique;
• Bien connaitre les programmes d'études donnant accès au permis de l'Ordre;
• Bien connaitre, sur les plans théorique et pratique, les étapes du processus menant à l'obtention du permis d'exercice;
• Posséder de solides connaissances théoriques et pratiques en matière de diagnostic des troubles sexuels;
• Posséder d'excellentes aptitudes en communication orale et écrite;
• Ne pas avoir été reconnu coupable d’un acte criminel, ni avoir fait l’objet d’une décision de culpabilité par un conseil de discipline, ni avoir été condamnée dans une affaire civile en lien avec sa profession;
• Avoir fait l'objet d'une inspection professionnelle durant les 5 dernières années.

Les critères d'exclusion sont:

• Ne siéger à aucun autre comité statutaire de l’Ordre pendant la durée du mandat ;
• Ne pas être membre du conseil d’administration de l’Ordre ;
• Ne pas être administratrice ou dirigeante d’une personne morale ou d’un autre groupement dont l’objet principal est la promotion des droits ou la défense des intérêts des membres de l’Ordre ; 
• Ne pas avoir fait l’objet d’une sanction ou d’un constat de manquement significatif imposé par le conseil de discipline, le conseil d’administration de l’Ordre ou l’un de ses comités mandataires ;

Autres considérations:

• Mandat contractuel rémunéré sous forme de jetons de présence;
• Mandat d'une durée de trois ans, renouvelable ;
• Réunions d'une durée de deux heures, tenues en visioconférence; 
• Réunions tenues le vendredi précédant les séances du conseil d’administration, soit environ toutes les six à sept semaines;
• Participation obligatoire aux activités de formation déterminées par l’Ordre ;
• Règles de conduite et les devoirs des membres du comité sont encadrés par le Code des professions et le Code d’éthique et de déontologie pour les membres de comités de l’Ordre ;

Entrée en fonction :

L’entrée en fonction est prévue le plus tôt possible.

DÉPOT DE CANDIDATURE

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre une lettre d'intention et leur curriculum vitae à l'adresse suivante: info@opsq.org. 

Pour toute demande de renseignements supplémentaires, veuillez communiquer avec l'OPSQ à cette même adresse.

L'OPSQ remercie toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt.  Seules les candidatures retenues seront contactées pour une entrevue.

L'OPSQ valorise l'équité, la diversité et l'inclusion et invite toute personne qualifiée à soumetrre sa candidature.